Strona główna » Blog » Trening Umiejętności Społecznych (TUS) krok po kroku – dlaczego każda szkoła go potrzebuje?

Trening Umiejętności Społecznych (TUS) krok po kroku – dlaczego każda szkoła go potrzebuje?

TUS w szkole jako praktyczne wsparcie dzieci i młodzieży

Szkoła to nie tylko miejsce zdobywania wiedzy z matematyki, języka polskiego, historii czy biologii. To również przestrzeń, w której dzieci i młodzież uczą się funkcjonowania w grupie, nawiązywania relacji, rozwiązywania konfliktów, komunikowania własnych potrzeb oraz radzenia sobie z emocjami.

Nie każdy uczeń zdobywa te umiejętności spontanicznie. Dla części dzieci rozmowa z rówieśnikiem, rozpoczęcie znajomości, poproszenie o pomoc, zaakceptowanie odmowy czy poradzenie sobie z krytyką może być dużym wyzwaniem.

Właśnie dlatego coraz większe znaczenie ma Trening Umiejętności Społecznych (TUS).

TUS w szkole może być wartościowym elementem systemu wsparcia uczniów – zarówno tych, którzy mają trudności w relacjach społecznych, jak i dzieci potrzebujących dodatkowego treningu komunikacji, współpracy czy regulowania emocji.

Dobrze zaplanowane zajęcia TUS nie powinny być jedynie serią rozmów o tym, „jak należy się zachowywać”. Ich celem jest przede wszystkim praktyczne ćwiczenie konkretnych zachowań społecznych, a następnie przenoszenie ich do codziennego życia.


Czym jest Trening Umiejętności Społecznych?

Trening Umiejętności Społecznych (TUS) to forma pracy ukierunkowana na rozwijanie kompetencji potrzebnych do skutecznego i adekwatnego funkcjonowania w relacjach z innymi ludźmi.

Podczas zajęć uczestnicy mogą ćwiczyć między innymi:

  • komunikowanie swoich potrzeb,
  • rozpoczynanie i podtrzymywanie rozmowy,
  • słuchanie innych,
  • współpracę,
  • rozwiązywanie konfliktów,
  • radzenie sobie z odmową,
  • reagowanie na krytykę,
  • rozpoznawanie emocji,
  • wyrażanie emocji w akceptowalny sposób,
  • przestrzeganie zasad społecznych,
  • proszenie o pomoc,
  • stawianie granic,
  • radzenie sobie w sytuacjach trudnych.

Najważniejszą cechą TUS jest praktyczny charakter zajęć.

Uczeń nie tylko słyszy, że powinien „współpracować z innymi”. Ma możliwość przećwiczenia tej umiejętności w bezpiecznych warunkach.


TUS w szkole – dlaczego jest potrzebny?

Współczesne dzieci funkcjonują w świecie pełnym szybkich zmian, presji społecznej, technologii i intensywnych kontaktów rówieśniczych.

Jednocześnie nie wszyscy uczniowie posiadają wystarczająco rozwinięte kompetencje społeczne.

Problemy mogą dotyczyć zarówno dzieci z rozpoznanymi trudnościami rozwojowymi, jak i uczniów, którzy nie posiadają żadnej diagnozy.

TUS może być szczególnie pomocny w pracy z dziećmi:

  • mającymi trudności w relacjach rówieśniczych,
  • z ADHD,
  • w spektrum autyzmu,
  • z trudnościami emocjonalnymi,
  • nieśmiałymi,
  • impulsywnymi,
  • mającymi problemy z kontrolowaniem emocji,
  • doświadczającymi konfliktów rówieśniczych.

Nie oznacza to jednak, że TUS jest przeznaczony wyłącznie dla uczniów z trudnościami.

Kompetencje społeczne są potrzebne każdemu dziecku.


Trening Umiejętności Społecznych – cele

Jakie są najważniejsze cele Treningu Umiejętności Społecznych?

Można je podzielić na kilka podstawowych obszarów.

1. Rozwijanie komunikacji

Uczeń uczy się:

  • jak rozpocząć rozmowę,
  • jak zadawać pytania,
  • jak aktywnie słuchać,
  • jak wyrażać własne zdanie,
  • jak powiedzieć „nie”,
  • jak poprosić o pomoc.

Komunikacja społeczna jest podstawą większości relacji.


2. Rozwijanie umiejętności współpracy

W szkole ogromna część aktywności odbywa się w grupie.

Dlatego uczeń powinien nauczyć się:

  • dzielenia się zadaniami,
  • czekania na swoją kolej,
  • uwzględniania potrzeb innych,
  • negocjowania,
  • wspólnego podejmowania decyzji.

3. Rozpoznawanie i regulowanie emocji

Jednym z ważnych elementów TUS jest nauka rozpoznawania własnych emocji oraz emocji innych osób.

Dziecko może uczyć się:

  • nazywania emocji,
  • rozpoznawania sygnałów złości,
  • identyfikowania sytuacji powodujących stres,
  • stosowania strategii samoregulacji.

4. Rozwiązywanie konfliktów

Konflikty są naturalnym elementem relacji.

Problemem nie jest samo pojawienie się konfliktu, ale brak umiejętności poradzenia sobie z nim.

Podczas TUS uczniowie mogą ćwiczyć:

  1. zatrzymanie się przed reakcją,
  2. określenie problemu,
  3. wysłuchanie drugiej osoby,
  4. przedstawienie własnego stanowiska,
  5. poszukanie rozwiązania,
  6. sprawdzenie, czy rozwiązanie jest akceptowalne dla obu stron.

Zajęcia TUS – jak prowadzić?

To jedno z najważniejszych pytań osób rozpoczynających pracę z TUS.

Nie istnieje jeden uniwersalny scenariusz, który będzie odpowiedni dla każdej grupy.

Program należy dopasować do:

  • wieku uczestników,
  • poziomu rozwoju,
  • potrzeb grupy,
  • trudności społecznych,
  • możliwości poznawczych,
  • celów terapeutycznych lub edukacyjnych.

Jednocześnie dobrze prowadzone zajęcia TUS powinny mieć określoną strukturę.


Zajęcia TUS krok po kroku

Krok 1. Powitanie

Początek zajęć powinien być przewidywalny.

Może obejmować:

  • przywitanie,
  • krótką rozmowę,
  • sprawdzenie samopoczucia,
  • przypomnienie zasad grupy.

Stały schemat zwiększa poczucie bezpieczeństwa.


Krok 2. Przedstawienie celu zajęć

Uczestnicy powinni wiedzieć, czego będą się uczyć.

Przykład:

„Dzisiaj będziemy ćwiczyć, jak powiedzieć komuś, że nie zgadzamy się z jego propozycją, bez rozpoczynania kłótni.”

Cel powinien być konkretny i możliwy do przećwiczenia.


Krok 3. Wprowadzenie tematu

Trener może przedstawić krótką sytuację społeczną.

Na przykład:

„Kolega zabiera ci miejsce w kolejce. Co możesz zrobić?”

Następnie grupa analizuje możliwe reakcje.


Krok 4. Modelowanie prawidłowego zachowania

Prowadzący pokazuje, jak można rozwiązać daną sytuację.

Przykład:

„Proszę, wróć na swoje miejsce. Czekałem przed tobą.”

Dzieci otrzymują konkretny model zachowania.


Krok 5. Ćwiczenia

To najważniejsza część zajęć.

Można wykorzystywać:

  • scenki,
  • odgrywanie ról,
  • gry,
  • ćwiczenia w parach,
  • zadania grupowe,
  • karty sytuacji społecznych.

Krok 6. Informacja zwrotna

Po ćwiczeniu warto omówić:

  • co się udało,
  • co było trudne,
  • co można zrobić inaczej.

Informacja zwrotna powinna być konkretna i konstruktywna.

Zamiast:

„Źle to zrobiłeś.”

lepiej:

„Dobrze, że powiedziałeś, czego potrzebujesz. Spróbujmy teraz powiedzieć to spokojniejszym tonem.”


Krok 7. Przeniesienie umiejętności do życia codziennego

To niezwykle ważny etap.

Uczeń powinien wiedzieć:

„Gdzie mogę wykorzystać tę umiejętność poza zajęciami?”

Przykład:

„W tym tygodniu spróbuj raz samodzielnie poprosić kolegę o pomoc.”


Krok 8. Podsumowanie

Na koniec uczestnicy mogą odpowiedzieć:

  • Czego się dzisiaj nauczyłem?
  • Co było dla mnie łatwe?
  • Co było trudne?
  • Gdzie wykorzystam tę umiejętność?

Jakie ćwiczenia można wykorzystać podczas TUS?

Dobór ćwiczeń zależy od celu zajęć.

Odgrywanie ról

Jedna z najbardziej praktycznych metod.

Uczniowie mogą odgrywać sytuacje:

  • rozmowy z kolegą,
  • konfliktu,
  • odmowy,
  • proszenia o pomoc,
  • rozmowy z nauczycielem.

Historyjki społeczne

Prowadzący przedstawia konkretną sytuację i wspólnie z grupą analizuje możliwe rozwiązania.


Gry komunikacyjne

Gry mogą ćwiczyć:

  • słuchanie,
  • współpracę,
  • koncentrację,
  • przestrzeganie zasad.

Ćwiczenia emocjonalne

Uczestnicy mogą rozpoznawać emocje na podstawie:

  • mimiki,
  • gestów,
  • tonu głosu,
  • sytuacji społecznych.

TUS a rozwój kompetencji emocjonalnych

Kompetencje społeczne są ściśle związane z umiejętnością regulowania emocji.

Dziecko, które nie potrafi rozpoznać narastającej złości, może zareagować impulsywnie.

Dlatego podczas TUS warto uczyć między innymi:

STOP → rozpoznaj emocję → nazwij problem → wybierz strategię → działaj.

Uczniowie mogą poznawać strategie takie jak:

  • oddech,
  • odejście od konfliktu,
  • poproszenie o pomoc,
  • nazwanie emocji,
  • odroczenie reakcji.

TUS w szkole a przeciwdziałanie konfliktom

Szkoła jest środowiskiem społecznym.

Konflikty między uczniami są naturalne, ale brak umiejętności ich rozwiązywania może prowadzić do:

  • agresji,
  • wykluczenia,
  • przemocy rówieśniczej,
  • izolacji,
  • pogorszenia atmosfery w klasie.

TUS może pełnić funkcję profilaktyczną poprzez uczenie dzieci alternatywnych sposobów reagowania.


TUS dla dzieci w spektrum autyzmu

Trening Umiejętności Społecznych jest często wykorzystywany w pracy z dziećmi w spektrum autyzmu.

Może obejmować ćwiczenie:

  • prowadzenia rozmowy,
  • rozpoznawania emocji,
  • rozumienia sytuacji społecznych,
  • zasad współpracy,
  • rozwiązywania konfliktów,
  • reagowania na zachowania innych osób.

W przypadku dzieci w spektrum szczególnie ważne jest dostosowanie języka, poziomu trudności i sposobu prezentowania materiału do indywidualnych potrzeb uczestników.


TUS a ADHD

Uczniowie z ADHD mogą doświadczać trudności wynikających z impulsywności, problemów z koncentracją i regulacją emocji.

Podczas zajęć TUS można ćwiczyć:

  • zatrzymanie przed reakcją,
  • czekanie na swoją kolej,
  • słuchanie innych,
  • kontrolowanie emocji,
  • przewidywanie konsekwencji własnych działań.

Ćwiczenia powinny być krótkie, angażujące i praktyczne.


Jak często powinien odbywać się TUS?

Nie ma jednej częstotliwości odpowiedniej dla wszystkich grup.

Plan zajęć powinien uwzględniać:

  • wiek dzieci,
  • cele pracy,
  • możliwości placówki,
  • potrzeby uczestników.

Najważniejsza jest systematyczność.

Jednorazowe warsztaty mogą być wartościowym doświadczeniem, ale rozwijanie kompetencji społecznych wymaga regularnego ćwiczenia i utrwalania umiejętności.


Jak stworzyć dobry program TUS w szkole?

Program warto rozpocząć od diagnozy potrzeb.

Należy odpowiedzieć na pytania:

  • Jakie trudności występują w klasie?
  • Jakie sytuacje generują konflikty?
  • Jakie umiejętności społeczne wymagają rozwijania?
  • Jakie są mocne strony uczniów?
  • Jakie cele chcemy osiągnąć?

Następnie można stworzyć program obejmujący kilka obszarów.

Przykładowy program 10 tematów TUS:

  1. Poznajemy się i zasady grupy.
  2. Jak rozmawiać z innymi?
  3. Aktywne słuchanie.
  4. Rozpoznawanie emocji.
  5. Radzenie sobie ze złością.
  6. Proszenie o pomoc.
  7. Mówienie „nie”.
  8. Rozwiązywanie konfliktów.
  9. Współpraca w grupie.
  10. Podsumowanie i utrwalanie umiejętności.

Jak oceniać efekty TUS?

Efekty TUS warto obserwować w codziennym funkcjonowaniu ucznia.

Można monitorować:

  • częstotliwość konfliktów,
  • sposób komunikowania potrzeb,
  • zdolność do współpracy,
  • reakcje na odmowę,
  • samodzielne stosowanie poznanych strategii.

Najważniejsze pytanie brzmi:

Czy uczeń wykorzystuje umiejętności poznane podczas zajęć TUS w realnych sytuacjach?


Rola trenera TUS

Skuteczność zajęć zależy nie tylko od przygotowanych ćwiczeń, ale również od kompetencji osoby prowadzącej.

Trener TUS powinien potrafić:

  • rozpoznawać potrzeby uczestników,
  • dobierać odpowiednie ćwiczenia,
  • budować bezpieczną atmosferę,
  • modelować zachowania,
  • udzielać informacji zwrotnej,
  • reagować na trudne zachowania,
  • monitorować postępy.

Dlatego profesjonalne przygotowanie do prowadzenia TUS ma ogromne znaczenie.


Kurs Trenera TUS I, II, III i IV stopnia

Osoby, które chcą profesjonalnie prowadzić Trening Umiejętności Społecznych, mogą rozwijać swoje kompetencje podczas specjalistycznych kursów.

Kurs Trenera TUS I, II, III i IV stopnia pozwala stopniowo poszerzać wiedzę i warsztat pracy związany z prowadzeniem treningów umiejętności społecznych.

To rozwiązanie skierowane między innymi do:

  • nauczycieli,
  • pedagogów,
  • psychologów,
  • terapeutów,
  • wychowawców,
  • osób pracujących z dziećmi i młodzieżą,
  • specjalistów prowadzących zajęcia terapeutyczne i edukacyjne.

Podczas szkolenia uczestnicy mogą rozwijać umiejętności związane z planowaniem zajęć, doborem ćwiczeń, prowadzeniem grupy oraz dostosowywaniem TUS do wieku i potrzeb uczestników.


Jakie kompetencje powinien posiadać trener TUS?

Profesjonalny trener powinien łączyć wiedzę teoretyczną z praktycznymi umiejętnościami.

Ważne są między innymi:

Kompetencje diagnostyczne

Umiejętność rozpoznawania obszarów wymagających wsparcia.

Kompetencje komunikacyjne

Zdolność jasnego przekazywania instrukcji i udzielania informacji zwrotnej.

Kompetencje wychowawcze

Umiejętność budowania granic oraz bezpiecznej atmosfery.

Kompetencje terapeutyczne

Znajomość metod wspierających rozwój emocjonalny i społeczny.

Umiejętność pracy grupowej

Trener musi potrafić zarządzać dynamiką grupy i reagować na pojawiające się konflikty.


TUS nie jest „lekcją dobrego zachowania”

To bardzo ważne rozróżnienie.

Celem TUS nie jest nauczenie dzieci bezwzględnego podporządkowania się oczekiwaniom dorosłych.

Chodzi o rozwijanie realnych kompetencji, które pozwalają dziecku:

  • budować relacje,
  • komunikować potrzeby,
  • rozwiązywać problemy,
  • rozumieć innych,
  • podejmować decyzje,
  • radzić sobie w sytuacjach społecznych.

Dlatego dobry TUS powinien być oparty na ćwiczeniu, doświadczeniu i informacji zwrotnej, a nie wyłącznie na przekazywaniu teorii.


Najczęstsze błędy podczas prowadzenia TUS

Brak konkretnego celu

Zajęcia powinny odpowiadać na konkretną potrzebę.

Zbyt dużo teorii

Dzieci powinny przede wszystkim ćwiczyć.

Brak praktycznego zastosowania

Umiejętność musi zostać przeniesiona do codziennego życia.

Niedostosowanie ćwiczeń do wieku

Inaczej pracuje się z przedszkolakiem, inaczej z uczniem szkoły podstawowej, a jeszcze inaczej z nastolatkiem.

Brak monitorowania postępów

Trener powinien sprawdzać, czy ćwiczone umiejętności rzeczywiście pojawiają się poza zajęciami.


Dlaczego każda szkoła powinna rozważyć TUS?

TUS może być ważnym elementem kompleksowego systemu wsparcia uczniów.

Dobrze zaplanowane zajęcia mogą pomagać w:

  • rozwijaniu komunikacji,
  • poprawie relacji rówieśniczych,
  • rozwiązywaniu konfliktów,
  • rozwijaniu samoregulacji,
  • budowaniu poczucia własnej skuteczności,
  • przeciwdziałaniu wykluczeniu.

Co ważne, korzyści mogą odczuwać nie tylko uczestnicy TUS, ale również cała społeczność szkolna.


Podsumowanie

Trening Umiejętności Społecznych w szkole to praktyczna forma wspierania dzieci i młodzieży w rozwijaniu kompetencji potrzebnych zarówno podczas nauki, jak i w codziennym życiu.

Najważniejsze cele TUS obejmują rozwijanie komunikacji, współpracy, rozpoznawania emocji, samoregulacji, rozwiązywania konfliktów oraz budowania relacji.

Dobrze prowadzone zajęcia TUS powinny mieć jasną strukturę: określenie celu, przedstawienie sytuacji, modelowanie, ćwiczenie, informację zwrotną oraz transfer umiejętności do codziennego życia.

Aby skutecznie prowadzić takie zajęcia, warto posiadać nie tylko wiedzę teoretyczną, ale przede wszystkim praktyczny warsztat pracy.

Dlatego osoby, które chcą profesjonalnie zajmować się TUS, mogą rozwijać swoje kompetencje podczas Kursu Trenera TUS I, II, III i IV stopnia.

TUS nie jest jedynie sposobem na rozwiązanie pojedynczego problemu wychowawczego. To inwestycja w kompetencje, które dziecko będzie wykorzystywać przez całe życie.

Przewijanie do góry

Program:

1. Podstawy teoretyczne TUS

  • cel i założenia TUS
  • oddziaływanie przez modelowanie, ćwiczenie zachowania, wzmacnianie i generalizację
  • instrukcje, wizualizacje, scenki, rola informacji zwrotnej

2. Tworzenie grup TUS

  • rola prowadzących
  • właściwy dobór do grup
  • rozmowa wstępna z rodzicem
  • rozmowa wstępna z dzieckiem (diagnoza)
  • wskazania do pracy indywidualnej

3. Prowadzenie grup, praca „tu i teraz”, proces grupowy

  • struktura zajęć: plan zajęć stacjonarnych
  • tworzenie systemu zasad i systemu motywacyjnego
  • konstruowanie wzmacniających komunikatów
  • praca z emocjami dziecka
  • praca  z trudnymi zachowaniami
  • współpraca z rodzicami

4. Trening Społeczny

  • planowanie tematów dostosowanych do potrzeb uczestników
  • przygotowywanie materiałów na zajęcia
  • przykładowe ćwiczenia, gry i zabawy

5. Zakończenie

Podsumowanie warsztatów, dyskusja, ewaluacja.

6. Materiały dla uczestników (wersja elektroniczna):

  • KAMIENIE MILOWE
  • narzędzia TUS
  • przykładowy plan TUS
  • przykłady instrukcji
  • karty emocji
  • linki do filmów

Prowadząca:

Picture of Monika Kolon

Monika Kolon

Pedagog i socjolog (UW), oligofrenopedagog, socjoterapeutka. Od 20 lat pracuje z dziećmi i młodzieżą, w tym z osobami ze spektrum autyzmu oraz zagrożonymi niedostosowaniem społecznym. Trener umiejętności społecznych dla grup w wieku przedszkolnym, szkolnym, młodzieży i młodych dorosłych. Na co dzień nauczyciel współorganizujący proces kształcenia uczniów ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi.